根据市纪委机关、市委组织部、市国资委党委有关部署要求，2月12日，安居集团党委领导班子召开2022年度民主生活会，集团党委书记、董事长戴康顺主持会议并讲话，集团党委领导班子所有成员参加会议，市国资委一级调研员吴军、市纪委监委第十二监督检查室副主任董德春到会指导。

会议首先学习了习近平总书记关于如何开展批评和自我批评的重要讲话精神，介绍了本次民主生活会的筹备情况。为了开好这次民主生活会，集团党委领导班子高度重视，深刻领会相关通知精神，对照会议主题精心研究制定了方案，深入开展学习研讨，广泛征求意见建议，认真开展谈心谈话，深刻对照检查撰写发言材料等。

会议通报了去年党史学习教育专题民主生活会整改落实情况，以及本次民主生活会征求意见情况。戴康顺代表集团党委班子做对照检查发言，紧密联系工作实际，深入查摆存在不足，深刻剖析思想根源，明确整改方向措施。随后班子成员逐一对照“六个带头”，严肃认真开展了批评和自我批评。查摆剖析深刻认真，相互批评开诚布公，整改方向明确具体。本次民主生活会起到了增进团结、改进工作、扛稳国有企业责任的效果。

吴军对此次民主生活会给予了充分肯定，认为安居集团会前准备工作充分，自我批评相互批评不遮不掩、红脸出汗，做到了把问题根源讲透彻，把整改措施讲到位，把批评意见讲具体，达到了互相帮助、凝聚共识、增进团结的目的。他要求，认真做好后续工作，扎实开展问题整改，要坚持“当下改”与“长久立”相结合，即知即改、立行立改，以务实有效的问题整改提升民主生活会效果。

戴康顺在总结会议时表示，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，做好集团今年的工作意义重大。他指出，集团党委作为集团各级党组织的“领头羊”，作为集团高质量发展的领导者、组织者和推动者，一切工作的重中之重，就是抓好党的二十大精神在集团的落地生根，开花结果。他要求，以“五拼五比晒五榜”的实际成效，在全市工作中展现安居集团的作为。

就党委班子自身建设，戴康顺指出：一是要永葆对党绝对忠诚的政治本色。带头落实好“第一议题”制度，加强中心组理论学习研讨，推动学习更深一层，领悟更进一步，永远在政治上、思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是要树牢坚定执着的政治信仰。对党的创新理论的学习要入脑入心，要将理论学习转化为坚定执着的理想信念，转化为推动工作的实际举措，转化为集团高质量发展的成果，立足全市工作大局扛稳国有企业三个责任，为南京经济社会发展多挑担子、多做贡献。三是要强化敢为善为的政治担当。认真对照市委市政府的最新部署要求，紧抓高质量发展首要任务，锚定目标、增强信心、提振精神、攻坚克难，真正做到事不避难，真抓实干，扑下身子干实事，出实招求实效。四是要厚植人民至上的政治情怀。要坚持以人民为中心的发展观，精准高效服务业务拓展、服务基层发展，切实为基层减负，为发展助力。在民生实事上，始终站在群众的立场说话办事，真心实意想群众之所想。五是要锤炼敢于斗争的政治品格。要发扬斗争精神，提高斗争本领，下大力气攻坚破除工作落实中的障碍，重点推动“5+N”产业发展的平衡、拓展和完善，协调“5+N”板块的联动性，助力多元化业务开展，不断形成安居集团高质量发展的新增长点。